På avdelning 2a är du en i teamet, vi har god kommunikation där vi stöttar och vägleder varandra. Arbetslaget har bred kompetens och tillsammans har vi roligt på jobbet! 

Nu söker vi dig som är legitimerad sjuksköterska, krav god svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har jobbat med Cosmic tidigare och gärna om du har erfarenhet av Strokevård. 

Vi läger stor vikt vid personliga egenskaper. För att trivas i denna roll kan du kommunicera på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att berörda parter förstår vad som förväntas av dem. Du är kommunikativ och ser helheten och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll och kan se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. 

Avdelning 2a har 16 vårdplatser, här har vi stroke och internmedicinska patienter i fokus. Som sjuksköterska på avdelningen är du omvårdnadsansvarig med sjuksköterskeuppgifter. Vi arbetar i team där utöver sjuksköterska även undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, logoped, dietist, kuratorer och läkare ingår. Vi är en väl strukturerad avdelning med stark gemenskap och ständigt kompetensutvecklande 

- Mentorskap
- Strukturerad introduktion  
- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid. Arbetstiden är förlagd dag, kväll och natt. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Den här verksamheten omfattas av Region Norrbottens:
- Extrasatsning på sjuksköterskor, https://www.norrbotten.se/sv/Jobb-och-utbildning/Jobba-hos-oss/Sjukskoterska/.
- Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige

Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Välkommen med din ansökan!